Пенсия как использовать

Содержание страницы:

ЧТО ВАЖНО ЗНАТЬ О НОВОМ ЗАКОНОПРОЕКТЕ О ПЕНСИЯХ

В 2014 и 2015 годах каждый гражданин 1967 года рождения и моложе имел возможность выбрать для себя вариант пенсионного обеспечения: направить всю сумму страховых взносов работодателя на финансирование только страховой пенсии или распределить эту сумму на финансирование накопительной и страховой пенсий.

Граждане 1967 года рождения и моложе, сделавшие до 31 декабря 2015 года выбор в пользу формирования страховой и накопительной пенсии в системе ОПС, могут в любой момент отказаться от формирования накопительной пенсии и направить 6% страховых взносов на формирование только страховой пенсии.

Право сделать выбор в пользу дальнейшего формирования пенсионных накоплений сохраняется у граждан 1967 года рождения и моложе, за которых страховые взносы на обязательное пенсионное страхование впервые начали начисляться с 1 января 2014 года. Такое право у них сохраняется до 31 декабря года, в котором истекает пятилетний период с момента первого начисления страховых взносов. Если указанные лица по истечении пятилетнего периода с момента первого начисления взносов не достигли 23 лет, указанный период продлевается до 31 декабря того года, в котором им исполнится 23 года (включительно).

При выборе варианта пенсионного обеспечения следует учитывать, что страховая пенсия гарантированно увеличивается государством за счет ежегодной индексации. Средства же накопительной пенсии инвестирует на финансовом рынке выбранный гражданином НПФ или УК. Доходность пенсионных накоплений зависит от результатов их инвестирования, то есть может быть и убыток от их инвестирования. В этом случае к выплате гарантируется лишь сумма уплаченных страховых взносов. Пенсионные накопления не индексируются.

Вариант пенсионного обеспечения в системе обязательного пенсионного страхования влияет на начисление годовых пенсионных баллов. При формировании только страховой пенсии максимальное количество годовых пенсионных баллов 10, так как все страховые взносы направляются на формирование страховой пенсии. При выборе формирования и страховой, и накопительной пенсии максимальное количество годовых пенсионных баллов 6,25, так как 27,5% страховых взносов направляются на формирование пенсионных накоплений.

Важно отметить, что даже в случае отказа от формирования накопительной пенсии все ранее сформированные пенсионные накопления граждан сохраняются: они продолжают инвестироваться и будут выплачены в полном объеме, когда граждане получат право выйти на пенсию и обратятся за ее назначением. Кроме того, застрахованные лица по-прежнему вправе распоряжаться своими пенсионными накоплениями и выбирать, кому доверить управление ими.

Как отказаться от дальнейшего формирования накопительной пенсии

При отказе от формирования накопительной пенсии тариф страховых взносов, который работодатель уплачивает из фонда оплаты труда работника, распределяется таким образом:

Тариф страховых взносов
работодателя на вашу
будущую пенсию

Пенсионный фонд предложил использовать технологию блокчейн в своей работе

Пенсионный фонд России планирует внедрить «умные» трудовые контракты. Они будут заключаться с использованием электронной подписи. Также информацию о договорах будут распределять с приминением технологии блокчейн. Об этом в среду сообщили «Известия» со ссылкой на пресс-службу ПФР.

В ведомстве рассказали, что внедрение таких контрактов в трудовые отношения позволит в будущем отказаться от их обязательного заключения в бумажном виде и иметь о них информацию в любой момент времени.

Также Пенсионный фонд планирует использовать технологию блокчейн, благодаря которой сможет распределить информацию о трудовых договорах между работодателями и удостоверяющими центрами.

В ведомстве считают, что это позволит сократить расходы фонда на хранение и обслуживание большого объема данных.

«При этом граждане будут дополнительно защищены от нерадивых работодателей, которые оформляют трудовые договоры с нарушением законодательства», — подчеркнули в пресс-службе ПФР.

Ранее стало известно, что в России введут электронные трудовые книжки. По словам премьер-министра России Дмитрия Медведева, процесс перевода начнется с 1 января 2020 года.

Одним из направлений использования материнского капитала является его вложение в накопительную пенсию мамы. Направить сертификат на пенсионные накопления возможно только по достижении 3 лет ребенком, давшем право на сертификат. Использовать денежные средства по данному направлению, так же как и по всем другим, можно частично, а не только всей суммой сразу.

Несмотря на то, что этот вариант пока не столь популярен среди россиян, он имеет неоспоримые плюсы:

  1. Увеличение своей будущей пенсии по старости.
  2. Возможность увеличения суммы маткапитала за счет инвестиционного дохода.
  3. Более полная компенсация периодов ухода за детьми.

В 2017 году среди женщин, уже находящихся на пенсии, большую популярность получил так называемый перерасчет пенсии за детей. Благодаря возможности, предусмотренной новым пенсионным законодательством, один из родителей-пенсионеров может учесть периоды ухода за детьми до достижения ими возраста 1.5 лет в виде пенсионных баллов, если они не были учтены ранее Пенсионным фондом. А поскольку сумма баллов (так называемый «индивидуальный пенсионный коэффициент» — ИПК) напрямую влияет на размер выплат, этот перерасчет позволяет в некоторых случаях получить прибавку к пенсии за детей.

Например, доплата к пенсии за 2 детей (в том числе взрослых, рожденных до 1990 года в советское время) может составить до 636,5 рублей: (1,8 балла за первого ребенка + 3,6 баллов за второго) × 1.5 года × 78,58 рублей за 1 балл = 636,5 рублей). Но это касается только добавки к страховой части пенсии (трудовой).

Для увеличения накопительной пенсии за счет МСК необходимо обратиться в ПФР с соответствующим заявлением и необходимым пакетом документов. Так как этот вариант имеет долгосрочный характер, важно принять грамотное решение, в какой именно пенсионный фонд (государственный или негосударственный), осуществить перевод денежных средств по сертификату. При грамотном подходе можно значительно увеличить размер МСК за счет дохода от инвестиционной деятельности, которая должна превышать ежегодную инфляцию. Информацию о доходности НПФ можно найти в сети интернет.

Если в дальнейшем владельцу сертификата потребуется направить всю сумму или часть материнского капитала с полученным доходом по другим направлениям, будет необходимо уведомить ПФР, обратившись в районное управление с письменным заявлением об отказе от направления маткапитала.

Как накопительная часть влияет на размер пенсии

Как известно, в Российской Федерации существует два вида пенсионного страхования:

  • государственное;
  • негосударственное.
  • В связи с этим будущая пенсия гражданина может складываться из нескольких видов выплат:

  • страховой или социальной (в зависимости от наличия необходимого страхового стажа и пенсионных баллов);
  • накопительной;
  • добровольной.
  • Понятно, что общий размер пенсионного обеспечения будет напрямую зависеть от каждой его составляющей.

    Но несмотря на то, что накопительная составляющая может значительно увеличить будущую выплату, она имеет и существенные недостатки:

  • отсутствие гарантированной индексации со стороны государства;
  • возможность получить убыток от инвестирования.
  • Однако не стоит забывать и о преимуществах накопительной пенсии:

  • возможность наследования правопреемниками застрахованного лица (в случае использования маткапитала круг наследников ограничен отцом или усыновителем ребенка и самим ребенком);
  • возможность управлять пенсионными накоплениями, самостоятельно выбирая страховщика.
  • Как использовать материнский капитал на пенсию матери

    Важно, что на обладателей материнского капитала распространяются следующие правила:

  • право выбора формировать накопительную пенсию после 2015 года:
    • в настоящее время это право предоставлено только вновь поступающим на работу и только в течение первых пяти лет их трудовой деятельности;
    • остальные граждане-молчуны могли подать соответствующее заявление в ПФР только до 1 января 2016 года;
    • не применение моратория на формирование пенсионных накоплений в отношении выплат с МСК (вводился в 2014-2017 гг.).
    • В законе № 360-ФЗ от 30.11.2011 г. «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений» предусмотрено несколько вариантов получения этих средств:

    • в виде накопительной пенсии пожизненно (при этом выплачиваемая ежемесячно сумма определяется с учетом ожидаемого периода выплаты 240 месяцев, или 20 лет, устанавливаемого Правительством);
    • в виде срочной пенсионной выплаты (продолжительность которой определяется пенсионером самостоятельно на срок от 10 лет и более);
    • в виде единовременной выплаты (все пенсионные накопления выплачиваются одной суммой, если накопительная пенсия будет составлять менее 5 % от назначаемой суммы страховой пенсии с учетом фиксированной выплаты по состоянию на день ее назначения).
    • Заявление о распоряжении и необходимые документы

      Направить средства сертификата можно как в государственный (ПФР), так и в негосударственный пенсионный фонд (НПФ). Однако в любом случае для использования материнского капитала на пенсию матери владельцу сертификата необходимо обратиться в ПФР с заявлением о распоряжении средствами:

    • по месту жительства — в соответствии с регистрацией по месту жительства;
    • по месту пребывания — на основании свидетельства о регистрации;
    • по месту фактического пребывания.
    • Заявление о распоряжении материнским капиталом содержит следующие данные:

    • о владельце сертификата;
    • о ребенке, с рождением которого возникло право на дополнительные меры господдержки;
    • о законном представителе (в случае обращения в ПФР через него);
    • о выбранном направлении использования средств;
    • о сумме перечислений;
    • об отсутствии ограничений родительских прав.
    • Для письменного обращения в ПФР необходимо представить следующие документы:

    • материнский сертификат или его дубликат;
    • документ, удостоверяющий личность и место регистрации (пребывания) владельца сертификата;
    • СНИЛС застрахованного лица, получившего сертификат;
    • документы, удостоверяющие личность законного представителя.
    • Подать письменное обращение можно несколькими способами:

    • лично (или через законного представителя);
    • электронно через интернет;
    • путем почтового отправления.
    • Специалисты территориального органа ПФР в течение месяца рассматривают заявление со всеми необходимыми документами, после чего выносят решение:

    • об удовлетворении;
    • или отказе в удовлетворении заявления с указанием причины.
    • На сколько увеличивается пенсия за счет материнского капитала

      В связи с тем, что результат вложения материнского капитала в накопительную пенсию будет ощутим только после выхода на пенсию, владельцу сертификата важно знать примерную прибыль такого инвестирования уже сейчас, чтобы принять верное решение.

      Для этого рассмотрим пример расчета прибавки к пенсионной выплате за счет материнского капитала.

      Пример

      Женщина 1980 года рождения решила в 2016 году направить средства МСК на свою накопительную пенсию. В этом году сумма материнского капитала не была проиндексирована и осталась на прошлогоднем уровне 453 026 рублей.

      На данный момент общеустановленный пенсионный возраст для женщин составляет 55 лет, следовательно, она имеет право уйти на заслуженный отдых в 2035 году. Соответственно, 19 лет до выхода на пенсию вложенные ею средства будут инвестироваться и приумножаться той управляющей компанией, которую она выберет.

      Для примера возьмем величину доходности государственной управляющей компании за три последних года — 7,8 %. Сумма средств пенсионных накоплений, сформированных из маткапитала и дохода от инвестирования этих денег, составит:

      453 026 × (1 + 7,8%) 19 лет = 1 887 468 рублей.

      При этом ежемесячная прибавка к пенсионному обеспечению может составить:

    • при срочной выплате сроком 10 лет: 1 887 468 руб. / 120 мес. = 15 729 руб.;
    • при бессрочной выплате: 1 887 468 / 240 мес. = 7 864 руб.
    • Учитывая, что доходность управляющих компаний может меняться как в большую, так и в меньшую сторону полученные суммы являются приблизительным расчетом.

      Можно ли переводить материнский капитал в НПФ

      Направить средства материнского капитала на формирование будущей пенсии мамы можно в государственную или частные управляющие компании или негосударственный пенсионный фонд (НПФ). Выбор последнего предполагает два действия:

    • обращение в ПФР с заявлением о передаче средств в НПФ;
    • заключение договора обязательного пенсионного страхования с НПФ.
    • Закон № 256-ФЗ от 29.12.2006 г. «О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей» не ограничивает выбор управляющей компании или НПФ. Кроме того, закон предоставляет право смены НПФ или перевода денежных средств в ПФР.

      В соответствии с законом от 28.12.2013 № 410-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О негосударственных пенсионных фондах» и отдельные законодательные акты РФ» с 1 января 2015 года предусмотрено два вида заявления о переходе из одного НПФ в другой или из НПФ в ПФР:

    • «срочные» — перевод средств осуществляется по истечении пятилетнего срока с года подачи такого заявления;
    • «досрочные» — перевод средств осуществляется в следующем году после подачи такого заявления.
    • Такая возможность появилась после введенных поправок от 12 февраля 2016 г. № 3959-У «О порядке расчета размера средств пенсионных накоплений негосударственным пенсионным фондом», где содержится информация, что в случае отказа от формирования накоплений за счет средств маткапитала и выбора другого направления их использования, эти средства будут выведены с учетом дохода, полученного от инвестирования.

      Для НПФ данный факт имеет как плюсы, так и минусы:

    • с одной стороны, это привлечет новых клиентов и улучшит финансовое положение фонда;
    • с другой, фонд может потерпеть убытки при изымании средств из длительных проектов.
    • Отказ от направления МСК на формирование накопительной части пенсии

      Право отказаться от использования маткапитала на накопительную часть пенсии мамы предоставлено владельцам сертификата в соответствии с п. 2, ст. 12 ФЗ № 256 от 29.12.2006 г.

      Условиями осуществления такого права являются:

    • отсутствие назначения накопительной выплаты;
    • выбор другого направления использования МСК.
    • Владелец сертификата может обратиться в ПФР лично или через законного представителя. Заявление должно содержать следующую информацию:

    • личные данные обладателя сертификата на маткапитал или его уполномоченного лица;
    • выбранное другое направление использования маткапитала;
    • размер отзываемых средств (не обязательно отзывать полностью — например, можно отозвать только 25000 руб. на получение единовременной выплаты).
    • В течение семи дней ПФР проверяет факт использования мат.капитала и факт назначения пенсии владельцу сертификата, для чего направляет:

    • уведомление о передаче денег в ПФР;
    • уведомление и запрос сведений о размере материнского капитала в НПФ.
    • При положительном решении сроки передачи денег составляют:

    • не более 30 календарных дней в случае передачи их негосударственным пенсионным фондом;
    • не более 5 рабочих дней в случае передачи их ПФР.
    • Аннулировать заявление об отказе направления средств материнского капитала можно только в течение семи дней со дня его подачи путем письменного обращения в территориальный орган ПФР.

      Оставляйте свои отзывы о данном направлении использования маткапитала в комментариях к статье.

      Комментарии

      Случилось так, что сразу после вторых родов получила инвалидность 2 группы. Почему нельзя направить средства МК на увеличение социальной пенсии матери, если так получилось. Разве много таких случаев.

      Здравствуйте, подскажите. Я инвалид 1 группы с бессрочной пенсией, могу ли я воспользоваться мат капиталом для прибавки к пенсии? У меня 2 маленьких детей на иждивении.

      Выхожу на пенсию по чернобыльской зоне в 50, а обычная пенсия в 55. Хотела бы сделать добавку к пенсии, но не сейчас, а чуть позже. Могу ли я «тянуть» до 55 или обязана сделать в любом случае до первой пенсии, пусть даже и льготной?

      Почему только на пенсию матери? Почему отец никого в этой стране не интересует? Хотя именно он содержит всю жизнь всю семью.

      Ну, не все отцы содержат свои семьи. Скажем так, сейчас это даже исключение. Если вы мамонт, то молодец, конечно. Но мамочка, просидевшая дома с детьми, тоже работала по дому и у нее нет трудового стажа. Хотя в случае смерти жены возможно, наверное, перевести на пенсию папе.

      Здравствуйте, обратилась в Пенсионный фонд по месту жительства с вопросом о переводе своих денежных средств по сертификату «Материнский капитал» на накопительную часть своей пенсии в негосударственный пенсионный фонд «Сбербанка» (например).

      Мне отказали в написании такого заявления, аргументировав это тем, что я не могу этого сделать, так как у меня нет таких прав и это «деньги государства»! Единственное, что я могу сделать, — это оставить только в Пенсионном фонде на накопительной части моей пенсии.

      Интересно, а сейчас они у меня «где»? Разве не в Пенсионном фонде? Но бланк заявления так и не дали. Даже предложили сходить в кабинет «начальника», (где сначала посмеялись надо мной), потом все-таки выслушали меня, но так и ни к чему не пришли ))

      Прошу помочь разобраться в сложившийся ситуации. Спасибо.

      Ольга, Вам необходимо поступить следующим образом. Прежде всего, необходимо узнать точно, формируется ли у Вас вообще накопительная пенсия. Проще всего это сделать через портал Госуслуг или в личном кабинете гражданина на сайте Пенсионного фонда (раздел «Управление средствами пенсионных накоплений»«Получить информацию о страховщике по формированию пенсионных накоплений»). Для доступа к личному кабинету на сайте ПФР подойдет та же учетная запись, которая используется на портале Госуслуг.

      Если накопительная пенсия у Вас уже формируется, Вы можете получить следующую информацию:

      1) где сейчас находятся Ваши пенсионные накопления (то есть кто является страховщиком по накопительной пенсии);
      2) какой объем пенсионных накоплений у Вас уже сформирован.

      Скорее всего, суть описанной Вами проблемы состоит в том, что накопительная пенсия у Вас действительно уже формируется, но заявление о переводе пенсионных накоплений в какой-либо негосударственный пенсионный фонд (НПФ) Вы еще не подавали. Т.е. Ваши пенсионные накопления сейчас, скорее всего, находятся в самом ПФР.

      Вы имеете право подать заявление об использовании средств материнского капитала на накопительную пенсию, где бы она ни находилась, но при этом нельзя выбрать сразу и пенсионный фонд, в котором Вы хотели бы дальше эти пенсионные накопления формировать (например, НПФ Сбербанка).

      То есть это две разные процедуры, которые необходимо выполнять поэтапно. Например:

      1) сначала перечислить средства материнского капитала на накопительную пенсию, которая сейчас формируется в ПФР;
      2) затем нужно в интересующий Вас НПФ и заключить с ним договор о переводе туда накопительной части пенсии из ПФР.

      Можно эти этапы выполнять в обратном порядке, это не принципиально (т.е. сначала перевести пенсионные накопления в выбранный НПФ, а затем использовать материнский капитал). Но нужно понимать, что работники ПФР сами Вам советовать перевести деньги в НПФ не станут (хотя по личной инициативе Вы это можете сделать в любой момент), потому что Пенсионному фонду это не выгодно. Наверно, поэтому Вам и сказали просто, что сделать так нельзя (хотя могли бы порекомендовать, как это сделать правильным образом).

      А то, что материнский капитал — это «деньги государства», и якобы поэтому в НПФ перевести их нельзя, — это полная ерунда. Например, на сайте НПФ «ГАЗФОНД пенсионные накопления» (взяли для примера буквально первый попавшийся НПФ) подробно описывается, как перевести материнский капитал на накопительную пенсию в НПФ:

      Интересненько, я тоже ходила в ПФР, хотела перевести материнский капитал на пенсию, а тетки из Пенсионного фонда отговорили. Почему им не выгодно? Они меня уговаривали купить жилье, хоть комнату — это им выгодно? Они бравировали тем, что всего 2 женщины из нашего края так сделали, и деньги исчезли — прямо растворились, и их не нашли. Был жуткий скандал…

      То есть Вы, Марина, хотите сравнить мою смену на заводе с сидением с ребёнком дома? Воспитанием ребёнка женщина заниматься не умеет, только уходом, не дорого ли, почему материнский капитал не делить между двумя родителями? Почему всё достаётся матери? И что значит мамонт? Как будто матери одиночки получают социальные пособия и льготы не от мужчин, а с неба, ведь именно мужчины являются основными налогоплательщиками.

      Фу, какой мелочный мужик! Или не мужик вовсе?

      Виталий, успокойтесь, это не мы законодательством занимаемся. Ваши предложения озвучивайте правительству, от вашего, высказанного здесь мнения, ничего не поменяется!

      Елена, то есть вы считаете мелочным 250000 рублей? Я беру расчет из того, что материнский капитал составляет 500000. Хорошо, тогда отдайте их своему мужчине — это же мелочь, а ему будет приятно, и он раньше уйдет на пенсию.

      Сложившаяся ситуация с материнским капиталом и его вложением в пенсионным фонд серьезно ущемляет права всех российских мужчин, то есть вклад мужчины в семью совсем не учитывается. Я работаю на заводе, жена дома с детьми. Я трачу деньги, чтобы обуть ее и детей. Деньги, которые я мог бы потратить на себя!
      В итоге жена выходит раньше на пенсию, а еще и получает больше, чем мужчина — где СПРАВЕДЛИВОСТЬ? Где конституционное РАВЕНСТВО? Уже давно было пора сделать не материнский капитал, а семейный, и учитывать вклад мужчин в семью тоже.

      В общем, Россия это матриархальное государство, а матриархальные государства долго не живут. Нас мужчин лишили всех прав, прав на детей, семью и достойную пенсию, отдав всё это женщинам!

      О чем речь? Пенсионный возраст итак практически сравняли, хотите еще материнский капитал уравнять?

      Вам не надо было жениться и заводить детей, если Вы считаете подвигом их содержать и жалеете об этих деньгах, как НЕ потраченных на себя. Жили бы один и с большой пенсией.

      Ключевое слово «практически», а должны были уравнять его давно. Мужчины по статистике живут меньше баб на 14 лет! ЧЕТЫРНАДЦАТЬ! А бабы еще и раньше на пенсию уходили — офигеть, где справедливость и равенство?

      Если Российское государство хочет создать нормальную семью, оно не должно ущемлять права мужчин в первую очередь. Тем более, не делать это за счет женщин, как получилось с пенсией: у женщин забрали 8 лет, мужчинам накинули пять или семь, хотя должны были сделать всем в 55, например.

      Еще один интересный факт: пенсии поднялись, так как уравнялось кол-во работающих россиян и количество пенсионеров. Ну, а за репродукцию в России кто в ответе?))) Женщины!)) Где, россияне, милые дамы? Кто будет мне оплачивать пенсию?

      И вообще, почему вам дают материнский капитал? Почему мужчина у нашего государства является никем, он даже не глава семьи — офигеть, если честно. Давно было пора ввести семейный капитал. Как алименты платить, так давай, плати, а как маткапитал делить, так сразу все женщине — не жирновато ли?)

      Совсем не жирновато, т.к. демографический фактор, исключительно прерогатива баб (как вы изволили выразиться), они решают — рожать или не рожать.

      Ой-ё, сколько я лично знаю мужчин, которые не платят ни кредит, ни алименты. При этом с семьей не живут и не разводятся, пока жена платит ипотеку, а при разводе — имущество пополам!

      Прочитала все Ваши, Виталий, сообщения и сочувствую Вам — сразу видно, что Вам не повезло с женой. Но ведь когда-то Вы ее сами выбирали, и тогда она была самая лучшая. Что же за время совместной жизни произошло между вами, что Вы так стали ненавидеть женщин? Попытайтесь себе ответить на этот вопрос, глядишь и по-другому взглянете на ситуацию.

      Виталь, ты тупой? Короче, тебе совет: имплантируй себе матку, купи яйцеклетку и оплодотвори себя сам. Далее брось пить и курить на время вынашивания/кормления ребенка. Потом не спи года 2 нормально, неси ответственность за ребенка, мой ему *опу, вытирай слюни. Потом все действия повтори еще раз. Далее можешь претендовать на мат. капитал. Не благодари!

      А вот я согласна с Виталием. Капитал вполне мог бы быть семейным. Ведь приобретённая недвижимость после свадьбы находится в общей собственности, а для этого часто используют мат. капитал. Траты на обучение детей тоже вопрос общего семейного бюджета. Так почему пенсия, формируемая за счет мат. капитала должна достаться только женщине?

      Я уж не говорю о том, что мужчина на самом деле тратит много сил и времени на содержание семьи во время декретного отпуска супруги. Заметьте, я не говорю что мамочка в это время отдыхает! Семья — это совместный труд!

      СТОП! Мат. капитал итак СЕМЕЙНЫЙ! Им могут воспользоваться как и матери, так и отцы детей. Нюанс в том, что на накопительную пенсию не могут себе позволить — увы. Но это уже ошибка гос-ва, а не всех женщин мира — по мне, лучше бы вообще не было. Только на детей, и точка!

      Покупка жилья — хахаха, смешно. За 450 тыс. даже комнату у нас не купишь — о чем вы? А на жилищные условия зад***ся документы собирать. Нас с одного отдела в другой посылали, пока с юристом не пришли. Так что — ТОЛЬКО ДЕТЯМ!

      Виталий! А почему Вы решили, что Ваша смена на заводе тяжелее, чем «сидение» с ребенком, как Вы это называете? Вы что, придя домой, готовите, стираете, убираете, гладите, моете посуду, гуляете с ребенком несколько раз в день, кормите его, лечите, ходите с ребенком по врачам, в магазин, и многое другое по уходу за Вашим ребенком и Вами лично, в том числе ночью? В чем проблема?

      Возьмите вместо жены отпуск по уходу за ребенком и «сидите» дома (закон позволяет!), но только так, как описано выше, а не сидя на диване с пивасом целый день, а ребенок рядом в кроватке. Что-то я не вижу толпы желающих «посидеть» в декрете.

      И не надо рассказывать про свой тяжелый труд. В мире, к сожалению, дискриминация по половому признаку — в большинстве за одинаковую работу женщине платят гораздо меньше, чем мужчине.

      Офигеть вы перечислили! И что тут сложного? Я согласен: я сижу с ребенком, а женщина вместо меня смену на заводе. А после смены я еще буду ей мозг выносить, что я устал с ребенком сидеть, а она на работе нихрена не делает. И пусть еще с ребенком посидит, а я отдохну.

      Большинство браков, кстати, распадается, как ребенку стукнет 3 года. Особо уже ухаживать не нужно, а олень, который на заводе работает, тоже уже не нужен — можно и побогаче найти. Статистика. В целом, нужно понимать нашим «товаркам» главное: что мужчина тоже вносит свой вклад в семью, он тратит на нее свои деньги, силы и время. Ну, а про алименты вы должны мужчин понимать — это уже не его ребенок. Генетически — да, но не более… Поэтому мужчины за «чужих» детей платят неохотно.

      Ну, а примеры ваши мне ни к чему — я знаю много других примеров, как мужчин грабят на алименты, отживают площадь, детей, а потом тра**ются с кем попало. Этих примеров я знаю достаточно!

      Если вы переводите маткапитал на пенсию, он вливается в накопительную часть. Как только вы выходите на пенсию, вы можете написать заявление на «срочную» выплату накопительной части (это минимум 10 лет или 120 месяцев). Таким образом, к вашей пенсии добавляется несколько тысяч.

      И тут — внимание! — начинается интересное. Городская/региональная доплата автоматически уменьшается на эту же сумму! То есть вы всё равно получаете ту же самую сумму, которую имели. В Москве сейчас это 17500 руб. Маткапитал растворяется или, другими словами, вы дарите его городу Москва.

      Об этом не пишут НИГДЕ! Даже работники пенсионного фонда вам не смогут сказать ничего вразумительного на эту тему!

      Лариса, причем тут в каких отношениях я со своей женой? Причем тут вообще моя ситуация? Я возмущаюсь, потому что в России ущемляют права мужчин, и этим пенсионным законом тем более, вот и всё! А вот в чем я не прав, все комментаторши доказать не смогли. Почему вклад мужчины в семью не учитывается, почему ресурсы которые мужчина вкладывает в семью не учитываются, почему мужчина — это скот, который должен пахать на женщин и ее детей? Ее, потому что в российском законодательстве у мужчины на своих детей нет никаких прав!

      Виталий, да откуда у вас, антибабистов, жена и дети. А неправ ты в том, что женщина ребёнка вынашивает, рожает и растит. И все основные риски и нагрузки по уходу, воспитанию за ребёнком несёт женщина. А после окончания декрета большинство женщин выходят на работу и пашут в две смены. Одну на работе, другую дома. В то время как муж может отдыхать и расслабляться. Так что всё правильно, что материнский капитал выплачивают матери.

      И непонятно, чего тебе переживать. Вы же, антибабисты, не женитесь и не размножаетесь — и правильно делаете. Ваша задача вымирать в первом поколении.

      Материнский капитал на накопительную часть пенсии

      Государство предоставляет возможность направить материнский капитал на накопительную пенсию мамы. Правильно распорядившись своим сертификатом, женщина может значительно улучшить свою финансовую жизнь на пенсии. Использовать средства маткапитала в данном направлении, также как и по всем остальным, предусмотренным законом, можно не только всей суммой сразу, но и частично.

      Данный вариант расходования мат. капитала пока не пользуется особой популярностью среди населения нашей страны, но в нем имеются неоспоримые плюсы:

    • Увеличение будущей пенсии по старости.
    • За счет инвестиционного дохода можно фактически увеличить сумму семейного капитала.
    • В отличие от других вариантов использования сертификата, всегда вплоть до достижения матерью пенсионного возраста у нее остается право изменить выбор на любое другое направление использования средств маткапитала.
    • Более полная компенсация периодов нахождения в отпуске по уходу за детьми.
    • Как накопительная часть формирует общий размер пенсии

      На сегодняшний день в России существует такие виды пенсионного страхования как, государственное и негосударственное. Благодаря этому будущее пенсионное обеспечение гражданина может состоять одновременно из нескольких видов выплат:

    • социальной либо страховой пенсии (зависит от наличия необходимых пенсионных баллов и страхового стажа);
    • накопительной части;
    • добровольной пенсии.
    • Общая величина пенсионного обеспечения напрямую зависит от каждой его составляющей.

      Средства маткапитала идут на пенсионные накопления вместе с теми, что накапливаются за весь трудовой стаж матери. При достижении пенсионного возраста существует несколько возможностей получить накопительную часть пенсии:

      • Обычная пенсия. Вся сумма равномерно распределяется на количество месяцев срока дожития. Получившуюся сумму женщина будет получать дополнительной прибавкой к пенсии каждый месяц. Выгода состоит в том, что если благополучно пережить «срок дожития», то прибавка не отменится.
      • Единовременная выплата. Маловероятный вариант, т.к. ежемесячная доплата за счет использования материнского капитала в счет пенсионных накоплений обычно превышает 5% от общего размера назначаемой пенсии (ниже этого порога выплата может быть назначена единовременно).
      • Срочная выплата. Материнский капитал (с средствами накопительной части) будет выплачиваться равными долями каждый месяц. Срок, в течение которого производят эту доплату к пенсии, женщина устанавливает сама. Минимальный срок по закону равен 10 годам, что даже без учета инвестиционного дохода составит около 4 тыс. рублей в месяц.
      • Накопительная часть может в значительной мере увеличить будущую пенсионную выплату, и кроме того не стоит забывать о таких ее преимуществах:

      • наследование правопреемниками застрахованного лица (в случае использования семейного капитала круг наследников ограничивается отцом или ребенком);
      • право самостоятельно выбрать страховщика и управлять пенсионными накоплениями.
      • Помимо положительных моментов у накопительной части присутствуют также и свои недостатки:

      • можно получить убытки от инвестирования;
      • отсутствие гарантированной индексации от государства.
      • Как перевести материнский капитал на накопительную часть пенсии матери

        Направление материнского капитала на накопительную пенсию может быть наиболее выгодным для женщин, которые ухаживают за детьми не по 1.5, а по 3 года или более (за свой счет). Периоды ухода сверх полутора лет на каждого ребенка не идут в трудовой стаж. Следовательно, за счет них не происходит увеличение пенсии, поскольку выплаты работодателем не начисляются.

        Заявление и необходимый перечень документов для реализации средств маткапитала

        Женщина имеет право направить средства маткапитала на будущую пенсию в любой пенсионный фонд, как в государственный, так и в негосударственный. Но в любом случае для распоряжения средствами семейного капитала на пенсионное обеспечение обладательнице сертификата нужно будет посетить государственный ПФР и подать заявление о распоряжении данными средствами. Это возможно сделать как по месту жительства, так и по месту пребывания.

        Существует несколько видов обращения в органы ПФР:

      • лично (либо через законного представителя);
      • через интернет (посредством портала «Госуслуги»);
      • почтовым отправлением.
      • Заявление о распоряжении средствами маткапитала должно содержать следующие данные:

      • о самом сертификате;
      • о ребенке, с рождением (усыновлением) которого появилось право на капитал;
      • о законном представителе (если обращение в ПФР происходит через него);
      • выбранное направление расходования денежных средств;
      • сумму перечисления;
      • об отсутствии ограничений в родительских правах.
      • Помимо заявления следует подготовить пакет документов, состоящий из:

      • документ, который удостоверяет личность обладателя сертификата;
      • сертификат на маткапитал либо его дубликат;
      • СНИЛС;
      • документ, удостоверяющий личность законного представителя.

      Насколько увеличится пенсия после перечисления материнского капитала?

      Для этого приведем пример расчета прибавки к пенсии за счет маткапитала.

      Женщина 1989 года рождения приняла решение в 2017 году направить материнский капитал на свою накопительную пенсию. Сумма маткапитала в этом году не индексировалась и осталась на уровне прошлого года, т.е. 453026 рублей.

      Общепринятый возраст выхода на пенсионный отдых для женщин равен 55 годам, получается, она может уйти на пенсию в 2044 году. Соответственно, 27 лет до ухода на пенсию вложенные средства маткапитала будут инвестироваться и приумножаться управляющей компанией, которую выберет женщина.

      Например, размер доходности НПФ Сбербанка за три последних года — 8,4 %. Сумма пенсионных накоплений, сформированных из средств маткапитала и дохода от их инвестирования, составит:

      Таким образом, ежемесячная прибавка к пенсии может составить:

    • При бессрочной выплате: 3 998 653 руб. / 240 мес. = 16 661 руб.
    • При срочной выплате сроком в 10 лет: 3 998 653 руб. / 120 мес. = 33 322 руб.
    • Стоит учитывать тот факт, что доходность управляющих компаний может как увеличиваться, так и уменьшаться, и полученные выше суммы являются приблизительным расчетом.

      Можно ли перевести средства маткапитала в НПФ

      Согласно закону № 256-ФЗ от 29.12.2006 г. женщина не ограничена в выборе управляющей компании либо НПФ. Кроме этого, закон предоставляет возможность смены НПФ не чаще одного раза в год или перевода пенсионных накоплений обратно в ПФР.

      Чтобы перевести средства семейного капитала в негосударственный фонд необходимо:

    • Заключить договор об обязательном пенсионном страховании с выбранным НПФ для перевода в него накопительной пенсии.
    • Обратиться в отделение ПФР и подать 2 заявления:
      • о переходе в выбранный НПФ;
      • о распоряжении средствами маткапитала, в котором указать направление расходования — формирование накопительной пенсии.
      • Отказ от реализации МСК на формирование пенсии матери

        До достижения пенсионного возраста и принятия решения о выходе на пенсию женщина может поменять свое решение и перенаправить средства материнского капитала вместе с доходом от их инвестирования на другие установленные законом цели.

        Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Российской Федерации № 100н от 11 марта 2016 года упростил процедуру оформления отказа. Кроме этого, в этом документе четко указан порядок и сроки рассмотрения заявления об отказе от направления семейного капитала на формирование пенсии:

      • В течение 7 дней Пенсионный фонд проверяет факт использования семейного капитала и факт установления пенсии обладателю сертификата. Для этого направляет:
        • уведомление о передаче денежных средств в ПФР;
        • уведомление и запрос о величине маткапитала в НПФ.
        • Если по заявлению было принято положительное решение, сроки передачи денег равны:
          • 30 календарным дням в случае передачи их НПФ;
          • 5 рабочим дням в случае передачи их ПФР.
          • В отзыве средств маткапитала женщине могут отказать в таких случаях:
            • Отсутствует факт направления семейного капитала на формирование пенсионного обеспечения.
            • Ранее женщина уже обращалась в ПФР с подобным заявлением, и его удовлетворили.
            • В заявлении указана сумма, которая превышает размер денег, хранящихся на пенсионном счете накопительной пенсии либо на индивидуальном лицевом счете.
            • Пенсия уже установлена и выплачивается.
            • Единовременная выплата пенсионных накоплений

              Существует несколько видов выплат средств накопительной части пенсии — это могут быть срочные и бессрочные выплаты. В свою очередь, срочные делятся на:

            • единовременную (разовую) выплату;
            • ежемесячные платежи в течение срока, определяемого пенсионером.
            • Единовременная выплата предполагает уплату одним платежом все накопленные средства в НПФ или УК, а также доходы от инвестирования при определенных условиях.

              Порядок назначения и уплаты средств устанавливается законодательно. Получение накоплений носит заявительный характер, то есть для этого нужно совершить ряд определенных действий (подать заявление, предоставить документы и т.д.). Срок подачи документов не ограничивается, рассматриваются они в течение месяца.

              Повторно обратиться за остатком инвестированных средств можно через пять лет после первого обращения.

              Порядок формирования накопительной пенсии после пенсионной реформы

              После реформы порядок формирования накопительной (части) пенсии изменился. Теперь пенсионные накопления отчисляются по желанию граждан. Так, граждане 1967 года рождения и моложе до 31 декабря 2015 г. должны были сделать выбор: отказаться от накопительной пенсии либо ее сохранить.

            • Взносы, уплаченные на страховую пенсию, расходуются на выплату пенсий действующих пенсионеров.
            • В то время как средства накопительной части аккумулируются и передаются в управляющую компанию (УК) или негосударственный пенсионный фонд (НПФ), которые их инвестируют на финансовом рынке.
            • На сегодняшний день работодатель уплачивает в ПФР взносы по тарифу 22% от фонда оплаты труда, из которых 6% идет на фиксированную выплату, а остальные 16% будут распределяться в зависимости от варианта пенсионного обеспечения:

            • в случае отказа от накопительной пенсии взносы в размере 16% тарифа будут направляться на формирование только страховой пенсии;
            • в случае сохранения накопительной пенсии на нее направляется 6% тарифа, уплачиваемого работодателем, и только 10% — на страховую пенсию.
            • В том случае, если работник желает направлять часть взносов на накопительную пенсию, то ему нужно выбрать управляющую компанию (УК), с которой Пенсионным фондом заключено соглашение на управление этими средствами. Государственной УК является Внешэкономбанк, но имеется ряд негосударственных компаний.

              Виды выплат средств пенсионных накоплений

              В соответствии с Федеральным законом «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений» № 360–ФЗ существуют 4 вида выплат (срочных и бессрочных):

            • единовременная выплата — накопленные средства выплачиваются сразу одной суммой;
            • срочная выплата — ежемесячные выплаты в течение периода (не менее 10 лет), определяемого пенсионером;
            • накопительная пенсия — выплачивается бессрочно ежемесячно, исходя из установленного законом ожидаемого (предполагаемого) периода выплаты (в 2016 г. — 234 месяца, в 2017 — 240 месяцев, в 2018 — 246 месяцев);
            • выплата накоплений правопреемникам(наследникам) умершего лица.
            • Кому положена единовременная выплата из накопительной части пенсии?

              Выплата накопительной части пенсии производится лицам, осуществлявшим ее формирование и имеющим средства пенсионных накоплений на их индивидуальных счетах в ПФР или НПФ. Это могут быть граждане РФ, иностранцы и лица без гражданства.

              Пенсионные накопления образуются следующим образом:

              • у работающих граждан 1967 г.р. и ранее — за счет взносов работодателя;
              • у мужчин 1953-1967 г.р. и женщин 1957-1967 г.р. — накопления, сформированные за период 2002-2004 г.;
              • у участников программы софинансирования пенсий путем ежегодного добровольного перечисления денежных средств на накопительную пенсию;
              • у женщин за счет средств материнского (семейного) капитала, направленного на пенсионные накопления.
              • Условия назначения

                Выплата пенсионных накоплений осуществляется в любое время, после того как возникло такое право. В соответствии со ст. 4 закона № 360-ФЗ средства пенсионных накоплений выплачиваются единовременно в случаях:

              • когда ежемесячный размер накопительной пенсии получается 5 и менее процентов от суммы страховой (трудовой) пенсии (учитывая величину фиксированной выплаты) — при установлении страховой пенсии (в т.ч. досрочно);
              • лицам, которым назначается трудовая (страховая) пенсия по инвалидности или по потери кормильца, а также социальная (по гособеспечению) в связи с отсутствием необходимого страхового стажа и пенсионных баллов для оформления страховой пенсии по старости — по достижению ими возраста для выхода на пенсию (мужчины — 60 лет, женщины — 55 лет).
              • Тем, кому ранее уже была назначена накопительная пенсия, единовременная выплата не устанавливается.

                Как получить накопительную часть пенсии единовременно в 2018 году?

                Порядок осуществления единовременной выплаты установлен Постановлением Правительства Российской Федерации от 21 декабря 2009 г. N 1047 «Об утверждении Правил единовременной выплаты средств пенсионных накоплений застрахованным лицам» (далее — Правила).

                Для получения выплаты пенсионеру нужно подать заявление установленного образца в территориальное отделение ПФР. Заявление может быть подано лично, а также законным представителем либо доверенным лицом.

                В наши дни существует несколько способов подачи заявления:

              • непосредственно в орган ПФР;
              • направление через организацию почтовой связи;
              • через многофункциональный центр (МФЦ);
              • дистанционно через официальный сайт ПФР либо через Единый портал государственных и муниципальных услуг.
              • К заявлению необходимо приложить документы, перечень которых указан в Правилах.

                В том случае, если пенсионные накопления находятся в НПФ, то обращаться с заявлением следует в этот фонд.

                Куда обращаться за назначением?

                Заявление о выплате пенсионных накоплений подается в территориальный орган ПФР:

              • По месту нахождения пенсионного дела, либо по месту своей регистрации, временного пребывания или фактического проживания.
              • Граждане, постоянно проживающие за границей, подают заявление в орган ПФР по последнему месту своего жительства (пребывания, проживания) в России.
              • Лица, находящиеся в местах лишения свободы, подают заявление в отдел ПФР по месту нахождения исправительной колонии через администрацию учреждения.
              • От имени недееспособных и ограниченно дееспособных граждан заявление подает законный представитель (опекун, попечитель) по месту жительства последнего.
              • При отсутствии какого-либо документа и предоставлении его в течение 3 месяцев днем обращения за единовременной выплатой будет считаться дата приема заявления или дата на почтовом штемпеле.

                Документы для оформления выплаты

                Для оформления единовременной выплаты заявитель должен представить документы, указанные в п. 4 Правил:

              • паспорт или иной документ удостоверяющий личность лица, обращающегося за выплатой;
              • паспорт представителя или доверенного лица, а также документ, который подтверждает их полномочия;
              • документы, подтверждающие трудовой стаж — для получателей пенсии по инвалидности, потере кормильца и пенсии по гособеспечению;
              • документацию, подтверждающую право на страховую пенсию по старости и необходимую для определения ее размера — для лиц, у которых накопительная пенсия составила бы 5 и менее процентов.
              • Предоставляются оригиналы документов либо удостоверенные копии (нотариусом или иным лицом, обладающим таким правом). Если документы имеются в распоряжении Пенсионного фонда, то их повторное представление не требуется. При направлении заявления по почте прилагаются только заверенные копии; подлинники документов не прилагаются.

                Заявление на получение в Пенсионный фонд

                Форма заявления на получение единовременной выплаты, подаваемого в Пенсионный фонд РФ, утверждена Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 03.07.2012 г. № 11н.

                Отделение ПФР, получив заявление, выдает расписку-уведомление, подтверждающую прием и регистрацию заявления, а также перечень недостающих документов. В день получения заявления, отдел ПФР проводит проверку правильности составления заявления и соответствие сведений, имеющимся в документах. В случае отсутствия документов либо несоответствия указанных сведений, заявление возвращается заявителю с указанием причин и необходимыми разъяснениями.

                В заявлении должно быть указано:

              • ФИО заявителя, пол и дату его рождения;
              • данные паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;
              • адрес места жительства либо места пребывания, а также места фактического проживания;
              • телефон;
              • вид пенсии, получаемой заявителем;
              • способ получения единовременной выплаты;
              • данные представителя заявителя (законного представителя, доверенного лица, организации, которая исполняет обязанности опекуна или попечителя) — ФИО, адрес места жительства (пребывания) или адрес местонахождения организации, данные паспорта и доверенности (иного документа, подтверждающего полномочия представителя).
              • дата;
              • подпись заявителя или его представителя.
              • Срок и порядок выплаты пенсионных накоплений

                Срок принятия решения органом ПФР об осуществлении единовременной выплаты либо в ее отказе составляет 1 месяц.

                Ее размер устанавливается исходя из сумм средств пенсионных накоплений, имеющихся у застрахованного лица на день назначения выплаты.

                В том случае, когда на лицевом счете застрахованного лица останутся отраженными средства пенсионных накоплений (страховые взносы, доход от инвестирования, взносы на софинансирование или средства материнского капитала и т.д.) за квартал, в котором было обращение, то производится доплата к единовременной выплате. Решение о доплате принимается органом ПФР не позднее 1 июля года, следующего за годом обращения за единовременной выплатой.

                Граждане, получившие свои накопления в виде единоразовой выплаты, могут вновь обратиться за ней через пять лет со дня предыдущего обращения (ст. 4 Закона N 360-ФЗ).

                Популярное:

                • Продление софинансирования пенсий В Госдуму внесен законопроект о продлении срока вступления в Программу государственного софинансирования пенсии Предпринимаются меры по повышению уровня пенсионного обеспечения граждан, самостоятельно формирующих пенсионные накопления. […]
                • Жалобы от многодетных семей ПЕРМСКАЯ ГРАЖДАНСКАЯ ПАЛАТА основана в 1996 году Многодетные семьи коллективно пожаловались в прокуратуру на Правительство Пермского края Коллективную жалобу в прокуратуру Пермского края на действия регионального правительства […]
                • Софинансирование пенсии пенсионный фонд ЧТО ВАЖНО ЗНАТЬ О НОВОМ ЗАКОНОПРОЕКТЕ О ПЕНСИЯХ Вступить в Программу государственного софинансирования формирования пенсионных накоплений можно было до 31 декабря 2014 года. Если в период с 1 октября 2008 года по 31 декабря 2014 года Вы […]
                • Заявление по ст 330 Ответ полиции по факту самоуправства соседа Подскажите пж-та,сосед отключил на распределительном электрощитке над квартирой с лестничной площадки электроэнергию в двух квартирах.Была вызвана аварийная служба и полиция,поданы заявления в […]
                • 549 приказ с Приказ МВД России от 28.07.2017 N 549 "Об утверждении Положения об Управлении Министерства внутренних дел Российской Федерации по Ханты-Мансийскому автономному округу - Югре" МИНИСТЕРСТВО ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ от 28 июля […]
                • Госпошлина гарант нк Статья 333.19. Размеры государственной пошлины по делам, рассматриваемым Верховным Судом Российской Федерации, судами общей юрисдикции, мировыми судьями Федеральным законом от 28 июня 2014 г. N 198-ФЗ наименование статьи 333.19 настоящего […]
                • Какие дела рассматривают суды присяжных Реформа суда присяжных. Изменения, которые вступят в силу с 1 июня 2018 года В России к компетенции суда присяжных отнесено небольшое количество преступлений, из-за чего большинство обвиняемых не могут рассчитывать на рассмотрение их дел […]
                • Приказ аттестация педагогических работников 2013 Приказ Министерства образования и науки РФ от 7 апреля 2014 г. N 276 "Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность" Приказ Министерства образования и науки […]